De beroepsaansprakelijkheids-verzekering van Balieplus is specifiek toegespitst op uw advocatenpraktijk met een uitgebreide dekking en voldoet volledig aan de eisen van de NOvA.
Als u komt te overlijden, heeft u dan wat geregeld voor uw partner en kinderen zodat zij zonder financiële zorgen verder kunnen leven? Veel advocaten hebben geen pensioenregeling waarin dit geregeld is terwijl dit tegen een relatief lage premie wél mogelijk is.
Bij VGZ bieden we meer dan alleen een goede zorgverzekering. Zo kijken we samen waar u sneller behandeld kunt worden. En betalen we uw declaraties razendsnel uit.
Met de Nationale-Nederlanden Zorgverzekering kies je jouw zorgverlener. Je hebt een complete basisverzekering, extra services en een aanvullende verzekering die bij je past.
Een unieke combinatie tussen uw AOV en de zorgverzekering!
Ook thuis (auto, huis, WA, etc.) wilt u alles goed geregeld hebben. Hierin voorziet het pakket dat Balieplus u kan aanbieden.
Dit unieke evenement richt zich op essentiële onderwerpen die bijdragen aan een efficiënte en effectieve kantoorvoering binnen advocatenkantoren.
Gelukkige werknemers zijn productiever, presteren beter en verzuimen minder. Ook is hun positieve energie vaak aanstekelijk. Iets om aan te werken dus: dat werkgeluk!
De kosten bij langdurig ziekteverzuim bestaan naast de loondoorbetaling ook uit de loonkosten van een vervanger. Dek daarom de loondoorbetalingsplicht af!
Zorg voor inkomen wanneer u dat zelf niet meer kunt door ziekte of een ongeval.
Hoe staan uw medewerkers ervoor als zij onverhoopt langer dan twee jaar ziek zijn? Wat kunt u eraan doen om ze sneller weer aan het werk te krijgen?
Heeft u een gezonde organisatie zonder langdurig zieke medewerkers? Dan kan het WGA Eigen Risico Dragerschap uw aanzienlijk premie besparen.
Een gezonder leven begint met inzicht in je gezondheid. En dat is precies wat de Persoonlijke Gezondheidscheck biedt.
Hoe vitaal zijn jouw medewerkers? Kom er snel en gemakkelijk achter met het Preventief Medisch Onderzoek (PMO) van &niped!
Wist u dat u als werkgever mogelijk aansprakelijk bent wanneer één van uw medewerkers tijdens werktijd iets overkomt?