Actueel - Persoonlijke ontwikkeling
Op 20 maart 2025 vond in Amsterdam het HR-event plaats, georganiseerd door Visser & Visser en ABN Amro. Dit evenement bood advocatenkantoren waardevolle inzichten in de invloed van maatschappelijke en […]
Iedereen heeft een eigen beeld van wat stress is en hoe je ermee om moet gaan – kortom, we vinden er allemaal wel iets van. Maar kloppen onze overtuigingen wel?
Early-bird koring: € 100,-!
Balieplus biedt advocaten een unieke kans om te voldoen aan de kwaliteitseisen van de NOvA door middel van hoogwaardige intervisiesessies. Onder leiding van de ervaren en recentelijk opnieuw geaccrediteerde intervisiebegeleider Julius Scholten, kunnen advocaten reflecteren op hun praktijkvoering en persoonlijke ontwikkeling.
Voor het zesde jaar op rij organiseert Balieplus in samenwerking met Julius Scholten, Law4ce, weer een serie online intervisie-sessies.
In het kader van de week van mediation organiseert Kyden deze kennismakingssessie. Waarom mediator worden of werken aan jouw mediationvaardigheden? Conflicten zijn er overal. Thuis, op de sportvereniging, maar ook […]
Voor het 5e jaar op rij mag ik intervisie gesprekken voeren met advocaten via Balieplus. Een vaste schare deelnemers komen ieder jaar terug. Met enige trots schrijf ik dit op. […]
Geen standaard oplossingen bij Kyden: Investeren in duurzame ontwikkeling van medewerkers Wie wil investeren in de duurzame ontwikkeling van medewerkers, is bij Ebba Roessingh en Carole Huntjens van Kyden aan […]
Tegenwoordig leven er andere behoeften als het gaat om werk en samenwerken Leiding geven vraagt vandaag de dag een andere aanpak dan een aantal jaar geleden. Ook in de juridische […]
Ervaring leert dat het partnerschap in de advocatuur steeds minder ’the ultimate goal’ is. En als het partnerschap wel in beeld komt dan is het de vraag op welke wijze je dat vervolgens gaat in vullen.
Als Balieplus-lid kunt u aanzienlijk besparen door exclusieve
partnerkortingen. Het is essentieel om intern uw lidmaatschap te communiceren en te weten hoe voordelen effectief te verzilveren zijn.
De arbeidsmarkt blijft krap en de werkdruk en het verzuim nemen in veel bedrijven toe. Dat terwijl u uw medewerkers juist hard nodig heeft om het bedrijf draaiende te houden. Focus op werkplezier en de juiste balans voor medewerkers, kunnen verzuim in uw bedrijf voorkomen. Benieuwd hoe u dat doet?
Lig jij soms wakker van je werk? Je bent niet de enige. Steeds meer werknemers vallen vaker uit door stressklachten. Het goede nieuws: tegen stress kun je je wapenen. En […]