Actueel
Filter op
n de jurisprudentie staat regelmatig de uitleg van een Verplichtstellingsbesluit centraal. Voor de vraag of een werkgever kwalificeert onder de werkingssfeer, wordt dan door partijen een beroep gedaan op de uitleg van het Verplichtstellingsbesluit conform de cao-norm. Partijen geven daar echter vaak een andere invulling aan, waardoor het geschil vervolgens aan de rechtbank of het Hof wordt voorgelegd.
Er is altijd een kans dat je werknemers (langdurig) ziek worden. Als je hier als werkgever niet goed op voorbereid bent, dan kunnen extra (loon)kosten, omzetverlies en verhoogde werkdruk de vooruitgang van je organisatie tegenhouden. Lees meer over de risico’s als je niet verzekerd bent voor het verzuim van je werknemers.
In een recente uitspraak van de rechtbank Den Haag, stond een vordering tot afstorting van het pensioen in eigen beheer centraal.[1] In de pensioenpraktijk zijn dergelijke vorderingen en geschillen niet vreemd. Ondanks dat een verdere opbouw van pensioen in eigen beheer sinds 1 juli 2017 niet mogelijk is, kan een in het verleden opgebouwde pensioenvoorziening nog op de balans staan.
Op 16 mei 2024 wordt de jaarlijkse ‘Fiets naar je Werk Dag’ georganiseerd. Deze dag benadrukt het belang van fietsen als gezonde en milieuvriendelijke vervoerswijze. Dit artikel richt zich specifiek op hoe regelmatig fietsen naar je werk ziekteverzuim kan verminderen, met een focus op de advocatuur, een beroepsgroep waarin lange uren zittend werken gebruikelijk is. […]
Krijg hier een inkijkje in de Online RI&E Balieplus. Zelf de vragenlijst invullen creëert meer bewustzijn over de risico’s binnen een advocatenkantoor. Niet alleen gevaarlijke afstapjes en andere fysieke risico’s komen aan bod maar ook werkdruk, ongewenst gedrag etc. (Klik op het kruis rechts bovenin voor volledige schermweergave) De vragenlijst is tot stand gekomen in […]
Tegenwoordig leven er andere behoeften als het gaat om werk en samenwerken Leiding geven vraagt vandaag de dag een andere aanpak dan een aantal jaar geleden. Ook in de juridische wereld is er behoefte aan een andere manier van samenwerken. Teams en individuen willen meer verbinding, betekenis en autonomie. Ben je zelf leidinggevende en wil […]